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法人・施設の紹介

伊自良苑が岐阜新聞(幸せ瓦版)に紹介されました

障害者支援施設(自閉症成人施設)の伊自良苑(いじらえん)が
岐阜新聞の幸せ瓦版で紹介されました。
お雛祭りの2019年3月3日に掲載
 
先日blogで紹介した 『自閉症・発達障害を考える研修会』
取材した記者の方が、
伊自良苑まで来て記事にまとめてくれました。
ぜひ、皆さんもご覧ください。
画像をクリックすると拡大されます。
 
伊自良苑が岐阜新聞(幸せ瓦版)に紹介される_20190303
 
「2月23日(土)開催の研修会には、多数の方々にご来場いただき、ありがとうございました。内容も「よかった」とのお声をたくさん頂戴しましたので、また来年度に11回目となる研修会につなげていきたいと思います」伊自良苑施設長 林信宏
 
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社会福祉法人同朋会で働いてみたい、仲間になりたい、見学してみたい、話を聞いたり質問してみたいと思ったら、お気軽に次までご連絡ください。
待ってます (^^)/
 

高齢施設(特別養護老人ホーム・養護老人ホーム)
 saiyou_kourei@douhoukai.com

障害施設(自閉症施設、高齢障害者施設)
 saiyou_syougai@douhoukai.com

保育施設(保育園)
 saiyou_hoiku@douhoukai.com
 

同朋会伊自良苑が『自閉症・発達障害を考える研修会』を主催、誰でも無料で参加できます

『自閉症・発達障害を考える研修会』
自閉症・発達障害の人達と~共に生きていくために~私達に今求められているのは何でしょうか。

発達障害という概念が世に出てきて認知度が高まると共に自閉症が置き去りになるのではないかとの懸念もあり、あえてこのような名称で研修会を続けてまいりました。
そして、自閉症または発達障害を有する方々の理解を深める、また支援の手立てを皆さんで共有していくだけではなく、共に歩む世の中を参加者の皆さんと一緒に考えていきたいという思いも込めてきました。
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日時:平成31年2月23日(土)13:00~17:00
会場:岐阜都ホテル ボールルーム
参加費:無料

ぜひ、皆さんご参加ください。

お申し込み・お問い合わせ先は次まで。
社会福祉法人同朋会 障害者支援施設 伊自良苑
TEL 0581-36-2175

次の画像又はリンク先をクリックすると、申し込み用紙 兼 案内チラシをダウンロードすることができます。
自閉症・発達障害を考える研修会_20190223
http://douhoukai.blog.jp/kensyukai_ijiraen_20190223.pdf
 
 
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2018年度入職者紹介(華陽保育園、H・Sさん)~愛情たっぷり、余裕をもって子どもと関わりたい

社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
 
①所属施設
 華陽保育園
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 H.S
H.S_


④同朋会に就職を決めた理由
 ・複数担任で保育が手厚いところ
 ・職員間の雰囲気がよさそうだった
 
⑤働いてみて、今の感想
 ・職員同士仲が良く、ともて働きやすい
 ・シフト制は生活リズムが整わない。ただ、早く帰れたり朝ゆっくりできたり良いところもある
 
⑥今後の目標や夢
 ・先輩方のように愛情たっぷり、余裕をもって子どもと関わりたい!!
 ・仕事をためずに早くできるようになりたい!!
 
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※ 一部職員名についてはイニシャルで表します。これはシャイな職員の意思を尊重するため、又はネット情報を利用した職員への嫌がらせやつきまとい などから職員を守るためのものですのでご理解ください。
 
社会福祉法人同朋会には個性豊かなたくさんの先輩がいます。
その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
そして、私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めましょう。
 
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2018年度入職者紹介(華陽保育園、K・Kさん)~手遊びや歌のレパートリーを増やし子どもたちを楽しませたい

社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
 
①所属施設
 華陽保育園
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 K.K
K.K

④同朋会に就職を決めた理由
 見学をさせていただいた時のアットホームな雰囲気が気に入った
 
⑤働いてみて、今の感想
 人間関係が良くとても働きやすい。
 分からないことも丁寧に教えてくださり、不安に感じることが少なく、毎日楽しく過ごしている
 
⑥今後の目標や夢
 手遊びや歌のレパートリーを増やし、普段の保育の中で子どもたちを楽しませられるようになりたい

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※ 一部職員名についてはイニシャルで表します。これはシャイな職員の意思を尊重するため、又はネット情報を利用した職員への嫌がらせやつきまとい などから職員を守るためのものですのでご理解ください。
 
社会福祉法人同朋会には個性豊かなたくさんの先輩がいます。
その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
そして、私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めましょう。
 
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2018年度入職者紹介(華陽保育園、A・Iさん)~可愛い子どもたちが1年間でどんどん成長していく姿が見れるのが嬉しい

社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
 
①所属施設
 華陽保育園
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 A.I
A.I

④同朋会に就職を決めた理由
 学生の時の保育実習で保育士の明るく楽しい保育の姿が魅力的だと思ったから
 
⑤働いてみて、今の感想
 書類や行事など大変なことはあるけれど、やりがいのある仕事です
 可愛い子どもたちが1年間でどんどん成長していく姿が見れるのが嬉しいです
 
⑥今後の目標や夢
 子どもたちが楽しめるような遊びをたくさん考えていきたい
 
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※ 一部職員名についてはイニシャルで表します。これはシャイな職員の意思を尊重するため、又はネット情報を利用した職員への嫌がらせやつきまとい などから職員を守るためのものですのでご理解ください。
 
社会福祉法人同朋会には個性豊かなたくさんの先輩がいます。
その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
そして、私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めましょう。
 
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事例研究活動・発表~地域包括・在宅介護支援センター「山県市外出支援サービスの利用改善に向けて」アンケート調査を独自実施し、行政へ提言

2018年11月17日(土)に開催した
「2018年度 社会福祉法人同朋会 事例研究活動・発表会」における取組み紹介をします。
 
①施設名
 山県市南部地域包括支援センター・同朋会在宅介護支援センター
同朋会2018事例研究1010最終

②事例研究活動テーマ名
 山県市外出支援サービスの利用改善に向けて
 
③事例研究概要
 山間部の高齢者の交通の足の問題は地域の課題となっている。
 山県市には福祉行政サービスに外出支援サービスがあるが、対象が限定的であることから利用している人がわずかであるような印象であった。
 そこで、担当の要支援・要介護高齢者や家族に外出方法についてのアンケート調査をおこない、外出支援サービスがもっと利用しやすい制度になるように行政に対して提言をおこなった。
 
④事例研究活動・発表を終えての感想
 地域課題の解決にあたって具体的な取り組みをしたことがありませんでしたが、今回の調査と提言により行政へ市民の声を届けることができました。財政の問題もあり、要件緩和については難しい部分もあると予測されますが、市民の声を届けることが地域課題の解決の第1歩になると実感することができました。
  
山県市南部地域包括支援センター
地域包括支援センター職員
 
同朋会在宅介護支援センター
在宅介護支援センター職員
 
⑥井上祐子センター長からのコメント
 今回の事例研究は、市民の声、地域の課題の一部ではありますが知ることが出来、それを行政に提言できたこと、とても素晴らしい取り組みであったと思います。
 課題解決にいたるまでには困難なことが多いですが、真のニーズ・課題を知り少しずつでも解決に導いていく取り組みは、私達の大切な仕事の一つであります。
 今後もこのような取り組みを地道に継続し、少しずつでもより良いサービスの発展と安心して暮らせる山県市となるよう貢献していけたらと思います。
 
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事例内容を詳しくお知りになりたい方は、下の連絡先までお問い合わせください。
 
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事例研究活動・発表のご指導いただいているのは、同朋会の内部研修で講師も担当してもらっている
人事マネジメント研究所 進創アシスト 鷹取先生です。
先生は、岐阜県の介護事業者 人材育成等セミナーでメイン講師をされています。 
 
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上記以外に、専門知識や技術スキルを高める研修やテーマ別研修にも積極的に取り組んでいます。
私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めませんか?

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伊自良苑が紹介されました『岐阜県事業所ガイドブック~魅力ある岐阜の事業所を知る~』

『岐阜県事業所ガイドブック~魅力ある岐阜の事業所を知る~』
(2018年11月発行、編集・制作:日本福祉大学 COC事業推進本部)
わが同朋会の障がい者支援施設伊自良苑紹介されました。
 
ガイドブック表紙と紹介ページを掲載しておきます。
ご覧ください。
岐阜県事業所ガイドブック~魅力ある岐阜の事業所を知る~

岐阜県事業所ガイドブック~魅力ある岐阜の事業所を知る~伊自良苑
  
編集・制作の日本福祉大学のCOC事業推進本部のblogでも詳しく紹介されていますので、ご覧ください。
「事業所取材企画、障がい者支援施設伊自良苑訪問!」  ←リンク貼ってます。
 
内容をさらにお知りになりたい方は、下のメールアドレスまでご連絡ください。
 
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さあ、私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めませんか?
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事例研究活動・発表~桜美寮デイサービスセンター「在宅での生活機能向上を目指しての機能訓練の取り組み」

2018年11月17日(土)に開催した
「2018年度 社会福祉法人同朋会 事例研究活動・発表会」における取組み紹介をしますね。
 
①施設名、研究活動参加者
 桜美寮デイサービスセンター
 角谷 三島 山田 咲田 飯沼 大野 松田

②事例研究活動テーマ名
 在宅での生活機能向上を目指しての機能訓練の取り組み
桜美寮デイサービスセンター_事例研究活動_発表スライド_2018

③事例研究概要
 変形性関節症により歩行が困難になった利用者さん「床から立ち上がれるようになりたい」との要望があり、立ち上がれるまでの過程・結果を研究対象にし、またその間で利用者様の思いや職員の機能訓練に対する知識や意識改善を目指した。
 
④事例研究活動・発表を終えての感想
 機能訓練を取り組むにあたって、本来の「目標」を明確にし、なぜこの運動をするのか、必要なのかという事が職員間で以前より連携をとりながら考えて支援できるようになったと思います。
 また、事例研究を通して、機能訓練について話し合う場面も増え、リハビリに対しての意識改革が少しずつ改善されてきたと思います。
 今後も質の良いリハビリを目指していくにあたって、今回事例研究に取り組んでよかったと思いました。
 
⑤事例研究活動参加メンバー
桜美寮デイサービスセンター_事例研究活動メンバー_2018
  
⑥桜美寮デイサービスセンター上野晃裕施設長よりからのコメント
 『利用者様が本当に望む姿』を実現するために桜美寮デイサービスセンターが日々取り組んでいる支援、訓練が、非常に解り易く発表されていたと思います。
 また、発表者も大変落ち着いており、良い発表ができたのではと思います。
 今回の研修発表を今後の支援に活かして頂けることを期待しています。
 
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事例内容を詳しくお知りになりたい方は、下の連絡先までお問い合わせください。
 
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事例研究活動・発表のご指導いただいているのは、同朋会の内部研修で講師も担当してもらっている
人事マネジメント研究所 進創アシスト 鷹取先生です。
先生は、岐阜県の介護事業者 人材育成等セミナーでメイン講師をされています。 
 
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上記以外に、専門知識や技術スキルを高める研修やテーマ別研修にも積極的に取り組んでいます。
私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めませんか?

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事例研究活動・発表~鏡島保育園「保育園における危機管理対策~平成27年度の取組から、その後~」

前に、「内容が充実しレベルが年々上がっている「事例研究活動・発表会」 」を報告しましたが、活動・発表施設による個別の取組紹介をしますね。
 
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「2018年度 社会福祉法人同朋会 事例研究活動・発表会」 
 
①施設名、研究活動参加者
 鏡島保育園 伊串日登美(看護師)

②事例研究活動テーマ名
 「保育園における危機管理対策~平成27年度の取組から、その後~」

③事例研究概要
 ・ヒヤリハット事故報告書の書式の見直し
 ・書式変更を行ったことをきっかけに、職員の危機管理に対する意識の変化、人的環境のスキルアップ
鏡島保育園_スライド表紙
1 はじめに
2 前回の取り組みの様子
3 継続しての気づき
4 改善
5 取り組み
6 考察
7 おわりに
 
④事例研究活動・発表を終えての感想
 ・園内でのケガ等に対する意識の向上を図ることができ、事故の予防や迅速な対応等、実践的な行動につなげられるようになって、一人ひとりのスキルアップに貢献できたことは嬉しく思います。
 
⑤事例研究活動参加メンバー
鏡島保育園_事例研究活動参加メンバー_2018

 
⑥鏡島保育園・川上園長からのコメント
 「何度も職員アンケートを実施するなど、職員の意見を丁寧に聞きながら熱心に研究に取り組まれました。研究の成果は、園児のケガ等に対する職員の意識改革や業務の改善にも繋げることができました。2年間に亘っての研究活動、本当にお疲れ様でした。ありがとうございました。」
 
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事例研究活動・発表のご指導いただいているのは、同朋会の内部研修で講師も担当してもらっている
人事マネジメント研究所 進創アシスト 鷹取先生です。
先生は、岐阜県の介護事業者 人材育成等セミナーでメイン講師をされています。 
 
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上記以外に、専門知識や技術スキルを高める研修やテーマ別研修にも積極的に取り組んでいます。
 
私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めませんか?

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2018年度入職者紹介(鏡島保育園、M・Wさん)~子どもの成長を一緒に喜んでいきたい

社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
 
①所属施設
 鏡島保育園(かがしまほいくえん)
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 M・W さん(保育士)

④同朋会に就職を決めた理由
 福祉事業が充実しており、自分自身が働きやすい環境だと感じたため
 
⑤働いてみて、今の感想
 行事がたくさんあるので、子どもたちとたくさん遊んで思い出ができました。
 
⑥今後の目標や夢
 子ども一人ひとりに合わせた保育をして、成長を子ども・保護者の方と喜んでいきたい。
 
鏡島保育園_1_2018入職者
 
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※ 一部職員名についてはイニシャルで表します。これはシャイな職員の意思を尊重するため、又はネット情報を利用した職員への嫌がらせやつきまとい などから職員を守るためのものですのでご理解ください。
 
社会福祉法人同朋会には個性豊かなたくさんの先輩がいます。
その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
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2018年度入職者紹介(鏡島保育園、S・Nさん)~未満児のプロの保育士になる

社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
 
①所属施設
 鏡島保育園(かがしまほいくえん)
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 S・N さん(保育士)

④同朋会に就職を決めた理由
 知人から理事長の考え方が素晴らしいと聞き、説明会や見学に行かせていただきました。「ひとつの命を共に生きる」という理念のもと働きたいと思い、就職を決めました。

⑤働いてみて、今の感想
 どの先輩もとても丁寧に教えて下さり、アドバイスを頂けるのでとてもありがたいです。また、新人に負担のないように早番遅番で数回先輩を付けて下さり、仕事量も考えて下さったことで、無理なく続けることができました。就職してよかったです。
 
⑥今後の目標や夢
 未満児のプロの保育士になることです。
 とても大好きなので極めたいと思います。
 
鏡島保育園_2_2018入職者
 
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※ 一部職員名についてはイニシャルで表します。これはシャイな職員の意思を尊重するため、又はネット情報を利用した職員への嫌がらせやつきまとい などから職員を守るためのものですのでご理解ください。
 
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その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
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2018年度入職者紹介(特養 椿野苑・狩野さん)~とても楽しく仕事をしています

社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
 
①所属施設
 特別養護老人ホーム 椿野苑 ショートステイ
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 狩野 綾香

④同朋会に就職を決めた理由
 就職活動を始めた時に友人に紹介されました。見学に行くと、施設の雰囲気や職員間の雰囲気がとても良いと感じ就職を決めました。。
 
⑤働いてみて、今の感想
 業務を行いながら利用者様と関わることが大変と思う時もありました。しかし、わからない事があれば他の職員の方に聞きやすく、1人では不安なことは協力を求める事ができる雰囲気のなかで仕事ができるため、余裕をもって利用者様と関わる事ができるようになりました。今はとても楽しく仕事をしています。
 
⑥今後の目標や夢
 今後は、利用者様により良い介護ができるよう介助などのスキルアップをしていきたいと思っています。また、個人的には社会福祉士の国家試験にも挑戦していきたいと思っています。

椿野苑_狩野さん
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社会福祉法人同朋会には個性豊かなたくさんの先輩がいます。
その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
そして、私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めましょう。
 
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社会福祉法人同朋会で働いてみたい、仲間になりたい、見学してみたい、話を聞いたり質問してみたいと思ったら、お気軽に次までご連絡ください。
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高齢施設(特別養護老人ホーム・養護老人ホーム)
 saiyou_kourei@douhoukai.com

障害施設(自閉症施設、高齢障害者施設)
 saiyou_syougai@douhoukai.com

保育施設(保育園)
 saiyou_hoiku@douhoukai.com
 
 

2018年度入職者紹介(生活の家桜美寮・Fさん)~相談支援専門員を目指しています

引き続き、社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
 
①所属施設
 生活の家桜美寮(障害者支援施設)
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 H F

④同朋会に就職を決めた理由
 働きやすく、職員間が和やかで、上司との意思疎通が上手く出来ていると聞き、希望しました。
 
⑤働いてみて、今の感想
 福利厚生がしっかりしていて、勤務に融通がきき、上司が穏やかで丁寧である。
 職員間の連絡や利用者のデータ管理がPCで行えるシステム(見聞録)ができている。
 
⑥今後の目標や夢
 相談支援専門員や介護支援専門員の資格を取得し、利用者に合った計画・サービスを行っていける人材になりたい。
 
 ↓ 利用者さんの食事介助をするFさん
生活の家桜美寮_藤田さん_1
 
※ 一部職員名についてはイニシャルで表します。これはシャイな職員の意思を尊重するため、又はネット情報を利用した職員への嫌がらせやつきまとい などから職員を守るためのものですのでご理解ください。
※ 利用者さんの写真については、保護者の方にblog掲載について十分に説明の上、ご了解を得て掲載しています。
 
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社会福祉法人同朋会には個性豊かなたくさんの先輩がいます。
その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
そして、私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めましょう。
 
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2018年度入職者紹介(生活の家桜美寮・藤井さん)~あなたの先輩になるかも

社会福祉法人同朋会、2018年度の入職者をご紹介します。
あなたの先輩になるかもしれませんよ。
そうなったときは「blog見た」と言ってくださいね (^^)
 
①所属施設
 生活の家桜美寮(障害者支援施設)
 
②入職年月日
 2018年4月1日
 
③名前
 藤井 敦

④同朋会に就職を決めた理由
 福祉を学ぶ中で知的障害者(児)の可能性に魅力を感じ、幾つかの施設見学を経て同朋会の「共に生きる」という考え方に共感し選びました。
 
⑤働いてみて、今の感想
 アットホームな感じで、利用者も職員も一緒に生活していると思える職場だと思います。
 
⑥今後の目標や夢
 最先端の知識や技術を身につけ、自分自身はもちろん介護福祉士や生活支援員の価値を高めたいです。
 
 ↓ 藤井さん左
生活の家桜美寮_藤井さん_2

 ↓ 藤井さん右
生活の家桜美寮_藤井さん_1
 
利用者さんの写真については、保護者の方にblog掲載について十分に説明の上、ご了解を得て掲載しています。
 
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社会福祉法人同朋会には個性豊かなたくさんの先輩がいます。
その先輩と一緒に、利用者さんの生活を安心で豊かなものにしていきませんか。
そして、私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めましょう。
 
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市民に介護を身近なものとして考えてもらう「山県市介護フェスタ」に社会福祉法人同朋会は協同参加しました

社会福祉法人同朋会は
山県市の「介護フェスタ(2018年11月11日)」に協同参加しました。

山県市介護フェスタとは
 山県市は、第7期高齢者福祉計画において
 「健康づくり・介護予防を推進」「介護・福祉サービスの充実」「認知症施策を推進」などの
 6つの基本目標を掲げ
 「みんなでつくる 安心してくらせるまち」を目指しています。
 その計画を実現させる為に、
 市民にもこれからの高齢社会を見据えてもらい
 「健康について」「介護について」
 改めて身近なのもとして考えてもらえるよう
 介護の日にフェスタを実施しています。
 
 
第1回目のフェスタでしたが、天気が良かったおかげもあり大盛況でした。
以下は同朋会が出店した様子です。
 
ゲーム・デイサービス利用者さんがこの日の為に作った作品の展示販売
介護フェスタ_利用者の手作り品

ゲームをして楽しんでもらいました。
介護フェスタ_1

山県市南部包括支援センターは北部支援センターと協力したお店
①認知症カフェ
介護フェスタ_カフェ

②認知症サポーター養成講座
介護フェスタ_認知症サポーター養成講座
介護フェスタ_地域包括
 
同朋会では、これからも地域活動に積極的に取り組んでいきます。
 
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地域活動に参加しながら
私たちと一緒にあなたも自身を磨き、高めませんか?

 
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椿野苑は「岐阜県介護人材育成事業者認定制度」の認定を受けています
岐阜県介護人材育成事業者認定制度の認定証
同朋会は「新はつらつ職場宣言」事業所です

「新はつらつ職場づくり推進事業」

 
  

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