この素晴らしい時間をあなたと共に…社会福祉法人同朋会

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2022年04月

「令和3年度 永年勤続表彰授与式」が行われました

 
「令和3年度 永年勤続表彰授与式」が行われましたのでご報告いたします。
 
日時 令和4年3月28日(月) 9時30分より
場所 伊自良ふれあいホーム
 
今年度もコロナ禍ということで対象者全員が集まることもできず
各年の代表者に受け取っていただくことにいたしました。

勤続30年表彰  3名
勤続25年表彰  1名
勤続20年表彰  6名
勤続15年表彰  5名
勤続10年表彰  11名  以上  26名
 
理事長より勤続に対する労いの言葉をいただき
代表者一人ひとりに表彰状と副賞が手渡されました。
他の表彰者の方には、各事業所において
施設長より表彰状と副賞を渡していただきました。
 
永年勤続表彰-1
 
永年勤続表彰-2
 
表彰を受けられた皆さま
長年のご功績に心より感謝し、お祝い申し上げます。
引き続きのご活躍を祈念いたしております。
 
令和4年度こそ表彰者全員、授与式に参加していただき
理事長から直接表彰を受けられる状況になっていることを願っています。
 

令和4年度の研修計画確認、開催運営の打ち合わせなど/職員育成委員会Zoom開催

 
令和4年度第1回目「職員育成委員会」をZoomを用いて開催しました。
[議題]
1.令和4年度 委員会活動の確認
2.初任者研修の開催運営について
3.ステップアップⅠ研修の開催運営について
4.事例研究活動・発表会、その他について
 
- - - - -
新型コロナウイルスの新規感染者が下げ止まっている中
研修の開催方法について検討しました。
  • リスク回避にはオンラインシステム(Zoom)参加型
  • 施設をまたいだ職員間の交流には対面参加型
いずれもメリット・デメリットがあるため
どちらでも対応できるように準備をし
もう少し感染状況を確認した上で
慎重に決定することとしました。
 
 - - - - -
職員育成委員会 委員 (Zoomを利用し開催)
職員育成委員会_20220407
上段左:平井 委員長 (かようごども園 園長)
上段右:林 副委員長(伊自良苑 施設長)
下段:鷹取先生(人事コンサルタント、社会保険労務士、社会福祉士/Zoomホスト)
  
業務などの都合で今回委員2名欠席でした。
  
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かようごども園・保育教諭に職場の雰囲気などをインタビュー~就活学生さん、ぜひご視聴ください

 
社会福祉法人同朋会・かようごども園(岐阜市)に勤める保育教諭に、職場の雰囲気などいろいろインタビューしました。
その動画を公開しますので、就活中の学生さんは、ぜひご視聴ください。
 
なお、「華陽保育園」は令和4(2022)年4月1日「幼保連携型認定こども園 かようこども園」に移行しました。
 
interview_kayo_202204
インタビューは「かようごども園(移行前・華陽保育園)」に入職して5年目を迎える保育教諭のKさんです。
https://www.youtube.com/watch?v=BCkQgo4D2gA
[動画時間 5:15]
 
[質問した内容]
1.今、何歳児を担当していますか? 今日は、どのようなことをしましたか?
2.就職先を同朋会・華陽保育園に決めた理由を教えてください。
3.働いてみて今の感想を率直に聴かせてください。
4.1日のスケジュールや休みの日の過ごし方は?
5.自分で思うこれまでの成長や今後の目標は?
6.職場の雰囲気はどうですか?
7.就職活動している学生さんに向けて一言
 
- - - - - こども園への見学希望などはお気軽にお問い合わせください。

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[動画] 職員育成システム「メンター制度」
椿野苑メンター制度
職員インタビュー(障害者支援施設・生活の家桜美寮・生活支援員)
生活の家桜美寮_インタビュー
職員インタビュー(デイサービスセンター・桜美寮・准看護師)
桜美寮デイサービスセンター_インタビュー
職員インタビュー(障害者支援施設・伊自良苑・生活支援員)
伊自良苑インタビュー_202205
職員インタビュー動画(かようこども園・保育教諭)
excellent_sikaku


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岐阜県介護人材育成事業者認定制度の認定証
岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業として登録されました
岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業登録証
同朋会は「新はつらつ職場宣言」事業所です

「新はつらつ職場づくり推進事業」

 
  

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